Nous vous accueillons pour un stage de 6 mois à partir de mai 2016, afin de :

• Participer à l’élaboration de la stratégie marketing de Pitchy ;
• Mettre en place un plan de communication ;
• Décider et rédiger les contenus éditoriaux ;
• Proposer et mettre en place des opérations spéciales, évènements (…) ;
• Tester l’interface et remonter les bugs;
• Augmenter la visibilité de Pitchy ;
• Organiser les ressources humaines et le recrutement ;
• Assister les fondateurs sur les différents aspects managériaux et la gestion de l’activité ;

Les missions sont évolutives puisqu’en collaboration avec la DG, les seules limites seront votre capacité à être force de proposition.
Rémunération selon profil.
Une offre d’emploi ainsi qu’une prise de participation peuvent être formulées à la fin du stage.

Etudiant(e) en fin de scolarité qui souhaite prendre rapidement des responsabilités au sein d’un projet en forte croissance et intégrer une équipe soudée et dynamique ! Nous privilégierons un fort esprit d’initiative et un intérêt pour le monde des nouvelles technologies.

Processus de recrutement :
Postulez par mail : zgilbert@pitchy.fr en joignant un CV et une lettre de motivation.